COMMIT

RECRUITMENT



Succes begint met de juiste mensen, 
wij zijn committed om ze te vinden.


Onze aanpak richt zich op drie pijlers:

Werving en Selectie

Gericht op actieve sourcing en het begeleiden van potentiële werknemers.

  • Actieve sourcing
  • Screening kandidaten
  • Transparante rapportages
  • Kandidaten begeleiding
  • Analyse van de talentpool
  • Referentiechecks

Employer Branding

Zorgen voor een sterk werkgeversmerk om talent aan te trekken en te behouden.

  • EVP Analyse
  • LinkedIn optimalisatie
  • Vacature optimalisatie
  • 'Werken bij' pagina
  • Wervingscapmagnes
  • Social media strategie

Recruitmentproces

Het stroomlijnen van wervingsprocessen voor een effiëntere recruitmentstrategie.

  • ATS implementatie
  • ATS optimalisatie
  • Terugbrengen doorlooptijd
  • Strategische advisering
  • Sollicitatie feedback
  • Soepel sollicitatieproces

Wie zijn wij?

Bij COMMIT Recruitment geloven we dat succesvol groeien begint bij de juiste mensen. Wij zijn een strategisch recruitmentbureau dat organisaties helpt om hun wervingsprocessen structureel te verbeteren. Van actieve werving tot employer branding en procesoptimalisatie: wij bouwen aan een recruitmentmachine die blijft draaien.

Waarom COMMIT?

We verbinden ons aan jouw doel. Geen halve inzet, maar volledige betrokkenheid tot het werkt, en blijft werken.

We maken alles inzichtelijk: van doorlooptijden tot ervaring van kandidaten. We delen de resultaten actief en werken data-gedreven, zodat we continu kunnen bijsturen en optimaliseren.

We richten jouw recruitmentproces zo in dat het werkt als een soepele machine. Dit noemen we recruitment engineering. We stemmen alles af: van sourcing en communicatie tot het sollicitatieproces, zodat jouw proces efficiënt, meetbaar en schaalbaar wordt. Blijvende waarde in plaats van snelle winst.

Je werkt met een vast aanspreekpunt. Korte lijnen, heldere communicatie en wekelijks contact zorgen ervoor dat je altijd weet wat er speelt.

We zijn geen cv-schuivers, maar een strategische recruitmentpartner. Vanuit onze drie pijlers denken we creatief mee met jouw organisatie, optimaliseren we van binnenuit en nemen we verantwoordelijkheid voor het resultaat.

Zodra de recruitmentmachine soepel draait, helpen we met een zorgvuldige overdracht naar jullie interne team. Zo zorgen we ervoor dat alle kennis en processen goed geborgd zijn. Liever nog wat ondersteuning behouden? Geen probleem, we kunnen op afstand betrokken blijven.

Onze klanten

COMMITED zijn doe je samen.

RBI

Na drie maanden met COMMIT Recruitment hebben we ruim 70% meer kandidaten gesproken. Commit neemt het hele recruitmentproces uit handen. Dankzij de EVP-analyse weten we nu wat onze kernwaarden zijn en hoe we gericht nieuw talent aantrekken.
GA NAAR WEBSITE

OchtendMensen

In de eerste maand had COMMIT Recruitment al een plaatsing gerealiseerd. Daarnaast hebben ze een LinkedIn searchstrategie opgesteld en strategisch advies gegeven om passende en diverse kandidaten te bereiken
GA NAAR WEBSITE

Wij zijn al comitted, nu jij nog.

Samenwerken?